dsc-holdings.co.jp サイト解析まとめ

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utf-8100.00%

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ユニーク内部リンク数21
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キー
1300
2201

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https://dsc-holdings.co.jp/recruiting.html51
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https://dsc-holdings.co.jp/shop.html48
https://dsc-holdings.co.jp/company/message.html42
https://dsc-holdings.co.jp/company/philosophy.html40
https://dsc-holdings.co.jp/company/profile.html40
https://dsc-holdings.co.jp/company/history.html40
https://dsc-holdings.co.jp/property.html33
https://dsc-holdings.co.jp/privacy.html17
https://dsc-holdings.co.jp/recruiting/message.html8
https://dsc-holdings.co.jp/recruiting/philosophy.html8
https://dsc-holdings.co.jp/recruiting/profile.html8
https://dsc-holdings.co.jp/recruiting/history.html8
https://dsc-holdings.co.jp/company/property.html3
https://dsc-holdings.co.jp/recruitment.html3
https://dsc-holdings.co.jp/recruiting/people_mk.html1
https://dsc-holdings.co.jp/recruiting/people_ht.html1
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ワードクラウド上位

重み
株式会社ディー1
エス1
祝前日0.953784
また0.74807
TEL0.666667
2002年入社0.666667
マネージャー0.666667
2012年入社0.666667
店長0.666667
2020年入社0.666667
店舗社員0.666667
そして0.666667
この仕事をしていて一番やりがいを感じるのは0.666667
創業以来0.476892
この言葉を胸に店舗展開を行ってきました0.476892
本来0.476892
チェーン展開を行う飲食店では0.476892
セントラルキッチン方式を採用し0.476892
味の均一化0.476892
人件費や光熱費の抑制0.476892
また属人化リスクを解消することで0.476892
しかし0.476892
当社では店内仕込みの手づくりに創業からこだわっています0.476892
なぜなら0.476892
手間隙がかかる0.476892
また味がブレるリスクはあっても0.476892
人が人のためにつくる0.476892
本物0.476892
の料理ほどうまいものはないと信じているからです0.476892
効率性や生産性を求められる時代に変わりつつありますが0.476892
これからも手づくりだからこその味わいや臨場感を強みに0.476892
地域の皆様に愛される店舗づくりを目指して参ります0.476892
2027年までの中期目標として0.476892
ラーメン事業で10店舗の展開を掲げています0.476892
目標達成0.476892
また持続的な成長を実現させるための原動力となるのは0.476892
言うまでもなく0.476892
人財0.476892
です0.476892
新しい可能性を秘めた未来を担う人の採用0.476892
育成には投資を惜しまない覚悟です0.476892
何事にもポジティブに向き合える人0.476892
成長する喜びを仲間と分かち合える人を応援し0.476892
同時に努力や成果が正当に評価される企業文化を育んで参ります0.476892
お客様はもちろん0.476892
支えてくださる全ての取引先の皆様0.476892
そして共に働く仲間の幸せを創造することが0.476892
経営者としての私の大切な使命であると考えています0.476892
今あるものをさらに磨き上げ0.476892
今後とも0.476892

共起語上位

語1語2スコア共起ページ数
エス株式会社ディー2.26176312
2002年入社マネージャー2.0321658
2012年入社店長1.9005277
2020年入社店舗社員1.6018545
この言葉を胸に店舗展開を行ってきました創業以来1.5114094
今あるものをさらに磨き上げ経営者としての私の大切な使命であると考えています1.5114094
うまいすべては1.5114094
社名の由来であり私たちが果たすべき使命です1.5114094
受付時間土曜日1.5114094
借地敷地面積250坪以上1.5114094
居抜き敷地面積250坪以上1.5114094
クレーム対応など店長は売上や食材管理1.5114094
やはり店長や社員の成長を感じたときです特に1.5114094
そして感動を与えることができる自分が作る商品や接客でお客様を笑顔に1.5114094
この言葉を胸に店舗展開を行ってきました本来1.413384
チェーン展開を行う飲食店では本来1.413384
セントラルキッチン方式を採用しチェーン展開を行う飲食店では1.413384
セントラルキッチン方式を採用し味の均一化1.413384
人件費や光熱費の抑制味の均一化1.413384
また属人化リスクを解消することで人件費や光熱費の抑制1.413384
しかしまた属人化リスクを解消することで1.413384
しかし当社では店内仕込みの手づくりに創業からこだわっています1.413384
なぜなら当社では店内仕込みの手づくりに創業からこだわっています1.413384
なぜなら手間隙がかかる1.413384
また味がブレるリスクはあっても手間隙がかかる1.413384
また味がブレるリスクはあっても人が人のためにつくる1.413384
人が人のためにつくる本物1.413384
の料理ほどうまいものはないと信じているからです本物1.413384
の料理ほどうまいものはないと信じているからです効率性や生産性を求められる時代に変わりつつありますが1.413384
これからも手づくりだからこその味わいや臨場感を強みに効率性や生産性を求められる時代に変わりつつありますが1.413384
これからも手づくりだからこその味わいや臨場感を強みに地域の皆様に愛される店舗づくりを目指して参ります1.413384
2027年までの中期目標として地域の皆様に愛される店舗づくりを目指して参ります1.413384
2027年までの中期目標としてラーメン事業で10店舗の展開を掲げています1.413384
ラーメン事業で10店舗の展開を掲げています目標達成1.413384
また持続的な成長を実現させるための原動力となるのは目標達成1.413384
また持続的な成長を実現させるための原動力となるのは言うまでもなく1.413384
人財言うまでもなく1.413384
です人財1.413384
です新しい可能性を秘めた未来を担う人の採用1.413384
新しい可能性を秘めた未来を担う人の採用育成には投資を惜しまない覚悟です1.413384
何事にもポジティブに向き合える人育成には投資を惜しまない覚悟です1.413384
何事にもポジティブに向き合える人成長する喜びを仲間と分かち合える人を応援し1.413384
同時に努力や成果が正当に評価される企業文化を育んで参ります成長する喜びを仲間と分かち合える人を応援し1.413384
お客様はもちろん同時に努力や成果が正当に評価される企業文化を育んで参ります1.413384
お客様はもちろん支えてくださる全ての取引先の皆様1.413384
そして共に働く仲間の幸せを創造することが支えてくださる全ての取引先の皆様1.413384
そして共に働く仲間の幸せを創造することが経営者としての私の大切な使命であると考えています1.413384
うまいのために1.413384
お客様に驚きや感動を与えられるようなのために1.413384
お客様に驚きや感動を与えられるような商品1.413384

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